Text copied to clipboard!
শিরোনাম
Text copied to clipboard!খুচরা প্রশিক্ষক
বিবরণ
Text copied to clipboard!
আমরা একজন খুচরা প্রশিক্ষক খুঁজছি যিনি খুচরা বিক্রয় কর্মীদের দক্ষতা উন্নয়নে সহায়তা করবেন এবং তাদের পেশাগত বিকাশে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করবেন। এই পদে নিয়োজিত ব্যক্তি খুচরা বিক্রয় দলের জন্য প্রশিক্ষণ কর্মসূচি তৈরি ও পরিচালনা করবেন, নতুন নিয়োগপ্রাপ্তদের অনবোর্ডিং প্রশিক্ষণ প্রদান করবেন এবং বিদ্যমান কর্মীদের জন্য চলমান প্রশিক্ষণ কার্যক্রম পরিচালনা করবেন।
একজন সফল খুচরা প্রশিক্ষক হতে হলে প্রার্থীর খুচরা বিক্রয় খাতে পূর্ব অভিজ্ঞতা থাকতে হবে এবং প্রশিক্ষণ প্রদানে দক্ষতা থাকতে হবে। তিনি বিক্রয় কৌশল, গ্রাহক সেবা, পণ্যের জ্ঞান এবং কোম্পানির নীতিমালা সম্পর্কে কর্মীদের প্রশিক্ষণ দেবেন। এছাড়াও, তিনি কর্মীদের পারফরম্যান্স মূল্যায়ন করবেন এবং উন্নয়নের ক্ষেত্র চিহ্নিত করে উপযুক্ত প্রশিক্ষণ পরিকল্পনা তৈরি করবেন।
এই পদে কাজ করার জন্য প্রার্থীকে শক্তিশালী যোগাযোগ দক্ষতা, নেতৃত্বের গুণাবলি এবং সমস্যা সমাধানের ক্ষমতা থাকতে হবে। তিনি বিভিন্ন প্রশিক্ষণ পদ্ধতি যেমন ওয়ার্কশপ, অনলাইন কোর্স, রোল-প্লে এবং হ্যান্ডস-অন প্রশিক্ষণ ব্যবহার করে কর্মীদের শেখানোর জন্য দায়িত্বপ্রাপ্ত থাকবেন।
খুচরা প্রশিক্ষক হিসেবে কাজ করার সময় প্রার্থীকে নিয়মিতভাবে বিক্রয় ফ্লোর পরিদর্শন করতে হবে, কর্মীদের সাথে সরাসরি কাজ করতে হবে এবং ব্যবস্থাপনা দলের সাথে সমন্বয় করে প্রশিক্ষণের কার্যকারিতা মূল্যায়ন করতে হবে।
এই পদটি তাদের জন্য উপযুক্ত যারা খুচরা খাতে ক্যারিয়ার গড়তে চান এবং অন্যদের শেখাতে আগ্রহী।
দায়িত্ব
Text copied to clipboard!- নতুন খুচরা কর্মীদের জন্য অনবোর্ডিং প্রশিক্ষণ পরিচালনা করা
- বিদ্যমান কর্মীদের জন্য চলমান প্রশিক্ষণ কর্মসূচি তৈরি ও বাস্তবায়ন করা
- প্রশিক্ষণের উপকরণ ও ম্যানুয়াল তৈরি করা
- বিক্রয় কৌশল ও গ্রাহক সেবা বিষয়ে কর্মীদের প্রশিক্ষণ প্রদান করা
- কর্মীদের পারফরম্যান্স মূল্যায়ন করা এবং উন্নয়নের ক্ষেত্র চিহ্নিত করা
- প্রশিক্ষণের কার্যকারিতা মূল্যায়ন করা এবং প্রতিবেদন তৈরি করা
- ম্যানেজমেন্ট দলের সাথে সমন্বয় করে প্রশিক্ষণ পরিকল্পনা তৈরি করা
- প্রযুক্তি ব্যবহার করে অনলাইন প্রশিক্ষণ পরিচালনা করা
- প্রশিক্ষণ সংক্রান্ত ডেটা সংগ্রহ ও বিশ্লেষণ করা
- প্রশিক্ষণ বাজেট পরিচালনা করা
প্রয়োজনীয়তা
Text copied to clipboard!- স্নাতক ডিগ্রি (ব্যবসা, মানবসম্পদ বা সংশ্লিষ্ট ক্ষেত্রে অগ্রাধিকার)
- খুচরা বিক্রয়ে কমপক্ষে ২ বছরের অভিজ্ঞতা
- প্রশিক্ষণ প্রদানে দক্ষতা ও অভিজ্ঞতা
- চমৎকার মৌখিক ও লিখিত যোগাযোগ দক্ষতা
- MS Office ও প্রশিক্ষণ সফটওয়্যারে দক্ষতা
- সমস্যা সমাধানে দক্ষতা ও বিশ্লেষণী চিন্তাভাবনা
- দল পরিচালনার সক্ষমতা
- সময় ব্যবস্থাপনায় দক্ষতা
- স্বতন্ত্রভাবে কাজ করার সক্ষমতা
- বাংলা ও ইংরেজিতে সাবলীলতা
সম্ভাব্য সাক্ষাত্কার প্রশ্ন
Text copied to clipboard!- আপনার খুচরা বিক্রয় খাতে কত বছরের অভিজ্ঞতা আছে?
- আপনি কীভাবে একটি প্রশিক্ষণ কর্মসূচি পরিকল্পনা ও বাস্তবায়ন করেন?
- আপনি কোন প্রশিক্ষণ পদ্ধতি সবচেয়ে কার্যকর মনে করেন এবং কেন?
- আপনি কীভাবে কর্মীদের পারফরম্যান্স মূল্যায়ন করেন?
- আপনি কোন সফটওয়্যার বা টুল ব্যবহার করে প্রশিক্ষণ পরিচালনা করেন?
- আপনি কীভাবে প্রশিক্ষণের কার্যকারিতা পরিমাপ করেন?
- আপনি কি আগে কখনও অনলাইন প্রশিক্ষণ পরিচালনা করেছেন?
- আপনি কীভাবে বিভিন্ন ব্যাকগ্রাউন্ডের কর্মীদের প্রশিক্ষণ দেন?
- আপনি কীভাবে প্রশিক্ষণের সময় কর্মীদের মনোযোগ ধরে রাখেন?
- আপনার নেতৃত্বের অভিজ্ঞতা সম্পর্কে বলুন।
